LA PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE FUNCIONARIO PÚBLICO

dc.contributor.author	Gordo Bermejo, Jose Manuel
dc.date.accessioned	2024-10-28T17:00:02Z
dc.date.available	2024-10-28T17:00:02Z
dc.date.issued	2024-10-28
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10115/40797
dc.description	Trabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2024/2025. Directores/as: Rodrigo Martín Jiménez
dc.description.abstract	El presente Trabajo de Fin de Grado aborda la pérdida de la condición de funcionario público dentro del marco jurídico-administrativo español, con especial énfasis en las causas disciplinarias que pueden llevar a esta situación. A través del análisis de la normativa vigente, incluyendo el Real Decreto Legislativo 5/2015, el Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP) y el Reglamento Disciplinario de los funcionarios de la Administración del Estado,
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad Rey Juan Carlos
dc.rights
dc.rights.uri
dc.subject	TREBEP
dc.subject	Funcionario Público
dc.subject	Reglamento Disciplinario
dc.subject	RD 5/2015
dc.title	LA PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE FUNCIONARIO PÚBLICO
dc.type	info:eu-repo/semantics/studentThesis
dc.rights.accessRights	info:eu-repo/semantics/embargoedAccess