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La igualdad real y efectiva es aquella en que hombres y mujeres no son solo iguales ante la Ley (igualdad formal), sino en todos los ámbitos de la sociedad, y por ello, no se limita a proclamar que tenemos los mismos derechos, sino que la igualdad real y efectiva tiene una aplicación real, sin que haya desigualdad o se produzca ningún tipo de discriminación por razón de género.
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Morales Vállez, C. (2024). Sobre la igualdad real en los tribunales: avances en los tribunales superiores de justicia. In S. (. ). Rodríguez Escanciano (Ed.), Trabajo y género: transiciones justas hacia la igualdad laboral real (1st ed., pp. 17–39). Colex

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