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Se trata de un Trabajo que analiza cómo la pandemia Covid-19 ha transformado el entorno organizacional y empresarial, está enfocado en el impacto del teletrabajo, la transformación digital, los cambios en la cultura organizacional y el liderazgo adaptativo en un enteorno marcado por la incertidumbre, su obejtivo prinicipal es identificar estrategias y lecciones aprendidas que ayuden a las organizaciones a adaptarse a la "nueva normalidad".
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Universidad Rey Juan Carlos

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Trabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2024/2025. Directores/as: Luisa Eugenia Reyes Recio

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