SALARIO EMOCIONAL: UN ANÁLISIS COMPARATIVO EN DOS MUESTRAS DE TRABAJADORES EN BASE A LA EDAD
| dc.contributor.author | Bezares Puerta, Paula | |
| dc.date.accessioned | 2026-05-26T11:18:05Z | |
| dc.date.issued | 2025-02-27 | |
| dc.description | Trabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2024/2025. Directores/as: Irene Campos García | |
| dc.description.abstract | Se ha realizado un estudio de las diferencias en cuanto a preferencias de salario emocional en base a las edades. Para ello se ha procedido a la realización de una encuesta a una muestra formada por 100 individuos de entre 18 a 60 años, en la que se les hace preguntas pertinentes para la obtención de información sobre el tema a tratar. Una vez obtenidos los resultados se ha procedido a hacer un análisis tanto cuantitativo como cualitativo de ellos para así sacar conclusiones. | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10115/215717 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad Rey Juan Carlos | |
| dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | |
| dc.subject | salario emocional | |
| dc.subject | edades | |
| dc.subject | encuesta | |
| dc.title | SALARIO EMOCIONAL: UN ANÁLISIS COMPARATIVO EN DOS MUESTRAS DE TRABAJADORES EN BASE A LA EDAD | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/studentThesis |
