EL SISTEMA DE PENSIONES ESPAÑOL FRENTE AL MODELO SUECO.UN ANÁLISIS COMPARADO DE SUFICIENCIA, TRANSPARENCIA Y POSIBLES VIAS DE REFORMA

Abstract

Este trabajo analiza el sistema de pensiones español desde una perspectiva económica, financiera y actuarial, con el objetivo de valorar sus principales retos y estudiar posibles vías de mejora a partir de la comparación con el modelo sueco. Para ello, se ha seguido una metodología basada en la revisión bibliográfica, normativa e institucional, analizando en primer lugar la evolución histórica, la estructura, los tipos de pensiones, el funcionamiento financiero y el contexto actual del sistema español. Posteriormente, se estudia el sistema sueco como referencia comparada, prestando atención a su reforma, a la utilización de cuentas nocionales, a la capitalización obligatoria, a la pensión garantizada, a los mecanismos automáticos de ajuste y al peso de las pensiones ocupacionales. El análisis muestra que España afronta importantes tensiones derivadas del envejecimiento demográfico, el aumento del gasto, la jubilación de la generación del baby boom y la creciente participación del Estado en la financiación del sistema. Por su parte, el modelo sueco ofrece herramientas útiles en materia de transparencia, información individualizada, contributividad y adaptación automática a los cambios demográficos y económicos. El trabajo concluye que España no debería sustituir directamente su sistema por el sueco, dadas las diferencias institucionales, laborales y sociales existentes, pero sí podría incorporar progresivamente algunos de sus elementos para avanzar hacia un sistema más transparente, previsible y equilibrado, preservando la suficiencia de las prestaciones y la función protectora de la Seguridad Social.