LA REFORMA LABORAL DE 2021: IMPACTO ECONÓMICO Y SOCIAL

dc.contributor.authorEzquerra Lillo, Álvaro
dc.date.accessioned2024-07-12T00:01:07Z
dc.date.available2024-07-12T00:01:07Z
dc.date.issued2024-07-05
dc.descriptionTrabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2023/2024. Directores/as: Gorka Villar Bollain
dc.description.abstractEl trabajo de investigación aborda la relevancia de los efectos producidos por la Reforma laboral de 2021 en el mercado laboral español. El contexto de proceso de formación y aprobación de la Reforma vino marcado por la precariedad y la temporalidad en el mercado laboral español, la contraposición con la Reforma laboral de 2012 y el haberse realizado durante el proceso de normalización del país después de la Pandemia de Coronavirus de 2020. Centrándonos en los efectos producidos en el desempleo, la productividad y la calidad del empleo las conclusiones son que ha producido efectos positivos, pero limitados que no revierten la tendencia al empeoramiento de la situación de los trabajadores en España.
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10115/37714
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Rey Juan Carlos
dc.rightsCreative Commons Atribución-CompartirIgual 4.0 Internacional
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/legalcode
dc.subjectReforma laboral
dc.subjecttemporalidad
dc.subjectprecariedad
dc.subjectestatuto de los trabajadores
dc.subjectagentes sociales
dc.subjectnegociación colectiva
dc.subjectefectos socioeconómicos
dc.subjectimpacto socioeconómico
dc.subjectFlexibilidad laboral
dc.subjectConvenio colectivo
dc.titleLA REFORMA LABORAL DE 2021: IMPACTO ECONÓMICO Y SOCIAL
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/studentThesis

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