Abstract
La relevancia de este trabajo radica en la importancia de prevenir los riesgos psicosociales para mejorar la salud y el bienestar de los trabajadores, así como la eficiencia y productividad de las organizaciones. El acoso moral no sólo tiene consecuencias negativas para la salud mental y física de las víctimas, sino que también puede afectar negativamente el clima laboral y la reputación de la empresa. Además, el cumplimiento de las normativas vigentes es crucial para evitar sanciones legales y promover una cultura organizacional saludable y respetuosa.
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Universidad Rey Juan Carlos
Date
Description
Trabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2023/2024. Directores/as: Josefa Romeral Hernández



