PEQUEÑOS CAMBIOS, GRANDES OPORTUNIDADES

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dc.contributor.authorPérez Yerga, Gema
dc.date.accessioned2024-06-25T14:00:08Z
dc.date.available2024-06-25T14:00:08Z
dc.date.issued2024-06-21
dc.descriptionTrabajo Fin de Grado leído en la Universidad Rey Juan Carlos en el curso académico 2023/2024. Directores/as: Marta Beatriz García Moreno
dc.description.abstractLa idea de ¿Pequeños cambios ¿ grandes oportunidades¿ tiene como objetivo que los empresarios se planteen e implementen en sus negocios acciones en búsqueda del bienestar de sus trabajadores, relacionadas con el Employer Branding. Aumentar la felicidad en el trabajo y entender que esto logrará que los empleados den lo mejor de sí mismos, creando una imagen de marca sólida que logre atraer también a los mayores talentos y que consiga hacer que el entorno laboral conseguido, influya de una manera positiva también en los resultados económicos de la organización.
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/10115/34960
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Rey Juan Carlos
dc.rights
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri
dc.subjectEmployer
dc.subjectBranding
dc.titlePEQUEÑOS CAMBIOS, GRANDES OPORTUNIDADES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/studentThesis

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Name:
2023-24-FCEE-J-2263-2263037-g.perezy.2018-MEMORIA.pdf
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Description:
Memoria del TFG
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