La legitimidad organizativa en nuevas empresas y los factores que la determinan en grandes empresas
| dc.contributor.author | Gordo Molina, Virginia | |
| dc.date.accessioned | 2022-12-02T10:41:57Z | |
| dc.date.available | 2022-12-02T10:41:57Z | |
| dc.date.issued | 2022 | |
| dc.description | Tesis Doctoral leída en la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid en 2022. Director: Francisco de Asis Díez Martín Programa de Doctorado en Ciencias Sociales y Jurídicas | es |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/10115/20709 | |
| dc.language.iso | spa | es |
| dc.publisher | Universidad Rey Juan Carlos | es |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
| dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
| dc.subject | Empresa | es |
| dc.title | La legitimidad organizativa en nuevas empresas y los factores que la determinan en grandes empresas | es |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/doctoralThesis | es |
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