ESTRUCTURA Y CONTENIDO DEL RECIBO DEL SALARIO

Abstract

El objetivo principal del presente estudio de fin de grado trata específicamente de detallar a profundidad la estructura del salario y las prestaciones extrasalariales. Por consiguiente, se hablará de los componentes que estructuran o conforman el salario de los trabajadores en relación de dependencia. Toda actividad desempeñada desde un ámbito laboral debe y tiene que ser remunerada, excluyéndose aquellas efectuadas de una forma gratuita. En otras palabras, el trabajador debe percibir un salario por la tarea llevada a cabo y a su vez el empleador recibirá el resultado del desempeño laboral contratado.